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生產力培訓方案

讓人員有能力做出高價值的選擇,依輕重緩急而出色的執行工作

生產力


生產力培訓方案

為何生產力重要

高速發展的21世紀,無論是企業的員工還是領導者,在思考、計畫、溝通和執行多方面都被賦予更高的標準和要求,相較於以往,現在的員工面臨更高的壓力和焦慮,也更形疏離。 基層員工和管理人員身處於「事半功倍」的高壓氛圍中,還得不時因應部門主管、矩陣式管理和虛擬團隊各式各樣的要求。讓他們在面臨繁複的選擇、需求和干擾的當下,也能持續做出目標明確的高價值決策,並卓越地執行高影響力的目標和專案。

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